杨浦区延吉作业队清洁班共有女职工17名，近两年来先后有多人获得了“杨浦区工人先锋号”的称号，有1人获得上海市绿化市容局“迎世博”添美杯的荣誉称号，展示了环卫女职工的靓丽风采。
一、以提高女职工综合素质为重点，体现女职工的创新能力。该班以“创先争优”活动为契机，重视加强思想政治、职业道德学习，激发职工爱岗敬业的热情。今年紧紧围绕建设杨浦国家创新型试点城区，落实《上海市公厕管理与服务行业深入规范服务达标创建文明行业工作指导意见》，进一步增强创建意识，认识到公厕创建文明行业活动是延续世博效应的形势任务要求，也是实现“城市让生活更美好”的需要，是提高公众满意度的有效载体，结合创先争优公开承诺，扎实推进巾帼文明岗创建工作，使辖区内公厕的管理与服务跃上新台阶，进一步提升窗口服务意识和窗口服务形象。
二、加强岗位练兵，全面开展创先争优活动。该班把创先争优活动与培养妇女标兵、岗位能手结合起来，以人为本，提高队伍素质。为更好地巩固上海市精神文明岗的成果，全体女职工以此为契机，完善岗位建设、查找自身不足，并充分发挥上海巾帼文明岗的模范带头作用，推动了巾帼文明岗创建活动的深入开展。今年以来紧紧围绕“创先争优”这一主题，以创造“优美、整洁、有序”的市容环境为工作目标，突出内强素质，外树形象，多次开展了岗位练兵和创先争优兑现公开承诺大比武活动，全面推进示范公厕达标精细化管理、不断提升公厕保洁水平，为创先争优活动夯实基础。
三、以学习型班组为载体学习先进，激发工作热情。全体女职工以学习型班组为载体，争做知识型职工。今年围绕创建文明示范公厕和创先争优公开承诺这两条主线，开展班组学习，争做知识型员工，定期展开文明礼仪、优质服务的培训。班组制定了岗前培训计划，对每一位员工进行创先争优公开承诺、规范作业、文明服务培训。提升环卫工人的社会形象，体现巾帼文明岗的社会价值。专门组织学习杨善洲同志的先进事迹，学习他为人民奋斗终生的崇高品质，在工作中形成学先进、比奉献，创先进、争优秀的良好氛围，为环卫事业做出女职工应有的贡献。
四、丰富创建内容，创建尊老爱幼的“爱心”集体。延吉作业队清洁班与延吉敬老院结成精神文明建设共建结对单位。清洁班坚持每月一次为养老院打扫卫生，扫地、擦窗等，为老人们生活提供必要的帮助，并适时组织相关活动，丰富老人的精神生活，得到了全体老人和敬老院领导的好评。此次结对共建也提供了一个了解老人需求的机会，能帮助政府更好地推进老龄工作，为构建社会主义和谐社会做出了应有的贡献。