水管处自创建为上海市“平安单位”，并通过2010年复验以来，在市建交委、市绿化市容局等上级部门和水上公安专业同志的关心和指导下，巩固工作常抓不懈，成效明显。现今，水管处从五方面巩固上海市“平安示范单位”的工作成就。
一、健全组织，落实责任，确保三个安全。做到政治、生产、治安三个安全一起抓，政治上要求干部做到廉政、勤政、履职；生产上要求不发生人员伤亡事故和十万元以上物损事件；治安上要求不发生刑事、治安案件，以三个安全来确保单位的“平安”。
二、明确重点，维护稳定，抓好三个层面。结合自身实际，坚持党政班子、基层单位、分队班组三个层面一起抓。做到党政班子抓思想、基层单位抓落实、分站班组抓细节。
三、注重机制，夯实基础，落实三个措施。一是制定治安安全工作专项制度，建立排摸、信息、防范、安保制度，严格执行值班制度，实行层级管理，认真贯彻治安安全事故和案件的责任追究制。二是每年专门拿出一笔经费，用于安全奖励。三是把治安安全工作纳入绩效考核内容，考核结果与个人利益直接挂钩。
四、结合实际，注重创新，确保内部平安。组织各类治安安全的学习培训和宣传教育，利用安全宣传月和消防宣传日为契机，组织职工进行有关知识测试，并开展苏州河、黄浦江、长江口管理站治安反恐、消防、救生综合演练及车船安全标准化考评，积极落实防台汛、防冻滑、防火灾、防事故、防病毒的责任。
五、抓好联动，社会管理，维护一方平安。与地方海事、水务提防、水文管理等水上管理单位单位共同组建内河安全联席会。同时加强区域安全联防机制，开展联防和共管共建，提高单位内部的治安防范能力，改善偏僻地区的治安环境。