2012年，徐汇区竞赛组委会举办2011-2012年度徐汇区职业技能竞赛，环境学校积极响应，经过激烈竞标，争取到了承办本次竞赛中汽车维修工（高级）项目，这是学校第一次承办区级竞赛，也对学校工作提出了更高的要求。
接到竞赛任务后，学校积极筹备赛前准备工作，成立了竞赛工作小组，由校长亲自担任小组组长，全面统筹本次竞赛工作。学校技能鉴定站接受任务后，立即准备好相关资料和表格，前往区人保局，做好竞赛特有工种的培训资质申报和认定工作。于此同时，学校全体教师积极备战，根据竞赛要求，开展了针对性的教学研讨会，集各家之长，取长补短，为竞赛的赛前辅导做好了充足的准备。
本次竞赛规定的参赛规模为40人，为提高竞赛选手的技术层次，我校积极联系各个合作单位和院校，鼓励其派出优秀的职工和学员参加本次竞赛，在各方面的支持和帮助下，本次竞赛共吸引了上海公用事业学校、上海安吉瑞欧汽车销售有限公司、上海成广汽车维修有限公司、上海大众汽车龙华特约维修站有限公司、上海老港废弃物处置有限公司、上海上诚环境卫生运输有限公司、上海市慈善基金会、上海雄狮汽修有限公司、上海永达奥诚中环汽车销售服务有限公司、上海幼狮汽车维修有限公司以及环境学校的优秀学员共计11家单位43名选手参赛。
根据徐汇区职业技能竞赛组委会对于竞赛的规定，汽车维修工（高级）竞赛应会鉴定项目中必须包含30%汽车维修工（技师）的项目，为此学校紧急添置了一批新设备，并于竞赛培训前全部到位。为提高竞赛培训效果，学校特聘请了汽车行业专家对竞赛选手进行了强化训练，收效颇丰。本次竞赛应会培训历时1个半月，由于参赛选手多数为企业内的技术骨干及学生，工作和学习任务繁忙，只能利用双休日和晚上的时间来上课，我校教师放弃自己的休息时间，加班加点为参赛选手辅导。同时，参赛选手对本次竞赛也表现出了高度的重视和热情，上课上得再晚也没有人早退。由于一些特殊的原因（疾病、出差等），本次竞赛由4名学员报名后无法参加考试，被认定为流失状态，其余39名学员中，有1人成绩达到了优秀，6人达到了良好，28人成绩合格，合格率达到了80%。