为了转化城管体制机制改革成果，为建设杨浦科创中心重要承载区加力，杨浦区城管执法局积极发挥监督指导职能，努力构建城管队伍作风建设“新常态”，保证杨浦城区市容环境“好状态”。
建立一支队伍。在机动执法中队成立了巡查督查小组，安排专职人员负责全区执法情况的巡查监督工作，主要检查重点区域、重点时段、薄弱点、投诉热点、督办案件的管控情况，检查执法队员依法履行职责、行使职权和遵守纪律的情况。
形成一套制度。结合改革后的督查工作实际，通过调研分析，制定了“二图、二单、一书”，即：《执法监督架构图》、《违规人员处理流程图》、《重点事项督办单》、《执法行为规范督查单》、《执法监督建议书》，初步建立和完善了执法监督工作制度，为充分发挥区城管执法局督查职能提供保障。
严查三项重点。开展行为规范督查，检查在岗在位、队容风纪、文明执法、依法执法落实情况；开展执法实效督查，对城市主要道路、景观道路、中小道路等进行全方位检查，对乱设摊、跨门经营、违规设置户外广告、渣土车违规运输等违法行为进行重点巡检，着力降低全区道路市容环境问题违章率；开展违法整治督查，对重点任务、专项行动、督办案件、举报投诉热点的处理情况进行跟踪复查，督促有效整改。
注重考核结果运用。根据市城管系统市民满意度测评、区市容环境实地实效测评等各项要求，结合局监督自查情况，加强对街道镇中队的内部督查考核，客观反映街道镇中队工作业绩和工作目标执行情况。注重考核结果的运用，实行通报排名制度，将考核结果通报街道镇，列入年度考核主要内容。